El Espíritu navideño

El Espíritu navideño

Se acerca el final del año  y dejando a un lado las raíces religiosas de estos días festivos, se ha mantenido lo que se denomina el “Espíritu navideño”.

Tras la espiritualidad de estas fechas nos ha quedado un legado cultural y artístico pero sobre todo, unos valores profundamente humanos que unidos a la espiritualidad han dado lugar a tradiciones y ceremonias que extraen lo mejor del ser humano, lo mejor de sí mismo.

Se puede recordar la anécdota que sucedió durante la Primera Guerra Mundial, cuando el 25 de diciembre, se paró la lucha para que los dos bandos pudieran celebrar la Navidad en paz.

Esta científicamente comprobado que el espíritu navideño consiste en la voluntad de todos por estar en paz y armonía y también en ayudar al prójimo. El hecho de ayudar a los demás y de sentirse uno bien con uno mismo crea un sentimiento de paz y felicidad.

También es tiempo de estar más en familia, de recogimiento e introspección. Es momento de transmitir a los nuevos componentes de la familia los valores positivos.

Es una época donde las personas abren los corazones a los demás, son más permisivos con ellos mismos y con los demás, están más comunicativos… y todo esto crea un ambiente de unión, de identificación con los valores de los demás, de la empresa. Es un entorno muy favorable para crear, dinamizar equipos; también para hacer aproximaciones entre comerciales y clientes o posibles clientes. Todo el mundo se siente muy próximo a los demás y se puede ver que no somos tan diferentes.

Las actividades que El Factor Pink, team activities ofrece son muy adecuadas para potenciar este “Espíritu navideño” durante esta época pero también durante todo el año!

Los objetivos de nuestras actividades son potenciar la “humanidad”, la colaboración entre las personas, creando confianza, comunicación, unión, motivación y un buen ambiente laboral. Potenciamos las habilidades de las personas y no excluimos si no, integramos a todos los participantes mediante actividades que sacan lo mejor de cada uno y entre todos, se consiguen los objetivos. No creemos en la competitividad que crea la exclusión. Todas las personas suman, todas las personas tienen algo que aportar y si se sienten valoradas, siempre harán más por el proyecto. ¡A mayor número de trabajadores y clientes felices, mayores objetivos conseguidos con mejor efectividad y calidad!

¡Sintamos el espíritu navideño ya que se acercan estas fechas y también todo el año! ¿No es lo que anhela vuestro corazón?

 

 

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